日前，从《中国电力企业管理》杂志社获悉，水电三局选送的第五工程公司党委《构筑“五建五有”党建模式，提升基层党支部组织力》入选“2022年度电力行业党建创新优秀案例”。该案例由第五工程公司党委书记、总经理晁党伟，党群事务部主任蔡亮亮共同完成。

2022年，为总结近年来电力行业党建工作的成绩和特色，中电联杂志社《当代电力文化》杂志面向全国电力行业征集党建创新案例。活动自2022年下半年开展以来，共收到各类案例812个，这些案例从不同侧面反映了各单位党建工作具体做法和亮点工作，具有十分重要的参考价值。经过三轮严格评议，最终有100个党建创新案例正式入选“2022年度电力行业党建创新优秀案例”（排名不分前后）。

近年来，水电三局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断巩固深化全国国企党建会精神落实成果，牢牢把握新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，稳步实施“双引双建”工程，聚焦“一党委一特色”、“一支部一亮点”，大力创建党建品牌，不断做实“示范引导”，推进党建与生产经营融入融合。先后开展“党旗耀三局·聚力创先锋”、“党建聚合力·打造新引擎”等党建品牌专项行动，引领党员在工程建设、疫情防控、改革创新等方面当先锋作表率，发挥党组织战斗堡垒作用。两年来，各级党组织共打造“共建联控”、“党建+”等52个特色党建品牌。水电三局党委对《构筑“五建五有”党建模式，提升基层党支部组织力》等12个党建品牌予以立项和经费支持，持续推进党建工作与生产经营深度融合。其中，5个党建工作创新案例先后荣获“2022年电力建设行业基层党建创优最佳案例”、“全国工程建设企业党建工作优秀案例”等殊荣，党建品牌示范效应更加彰显。