水电三局基础建筑分局西咸项目联合党支部，由西咸新区的五个项目部联合组成，主要承担市政、水利水电和房建等工程任务。近年来，党支部不断增强政治功能，提升组织力，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦主责主业，强化使命意识和责任担当，攻坚克难，在奋力推进企业高质量发展的同时，全力服务西咸新区发展建设，努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于新时代的优良业绩。

突出“五大举措”开展，履行央企社会责任

坚持服务当地经济社会发展。通过“经营属地化、资源属地化、发展属地化、责任属地化、文化属地化”，积极参与西咸新区工程建设投标，先后承揽西咸新区8个项目，总投资70亿元，录用当地职工50名。在工程建设中的材料选用、设备租赁和土方运输等资源选用上，优先使用属地资源，先后在当地选用劳务队15个，招用农民工3000余人，带动地方经济40亿元。

2021年末，西安疫情暴发，党支部主动请缨，组织了由共产党员、斗门水库项目经理周旭东为队长，56名党团员、青年职工参加的疫情防控志愿者服务队，深入疫情腹地，下沉王寺街道、三桥街道的20多个社区，与医务工作者、社区干部一起对辖区市民进行全员核酸检测筛查和小区封控工作，坚守了整整22个日日夜夜，圆满完成了抗疫工作任务，用行动践行了“抗疫有我，有我必胜”的铮铮誓言，用速度、温度和力度筑牢抗疫防线，为古城西安打赢疫情防控歼灭战作出了贡献。

突出“五大工程”建设，助推新区追赶超越

坚持服务国家新区建设。全力建好沣河大桥、沣河综合治理水面、斗门水库、太平河生态综合治理和安置房等五大民生工程。富裕路沣河大桥是西咸新区“五路四桥”重点工程，也是西安首个采用自平衡式顶推法施工的斜拉桥，项目的高质量完成，为西咸新区和西安国际化大都市建设提供了有力的交通保障，先后荣获陕西省建筑优质结构工程及建筑行业绿色施工示范工程。

为践行绿色发展观，打造现代化大西安水生态文明新典范，努力做好3个水利建设项目。八水绕长安之一的沣河，由于长时间河水冲刷，河道损毁严重，河滩内杂草丛生，经过近一年的艰苦施工，实现了水清、河畅、岸绿、景美的美丽蜕变。投资28亿元参与建设的斗门水库是陕西省“引汉济渭”输配水工程重要组成部分，是一座以调蓄“引汉济渭”工程来水，兼顾城市生活供水，沣河防洪及改善生态环境的综合性工程，支部正在全力以赴推动该项目高质量建设。创建人与自然和谐相处的河道生态环境，满足大西安可持续发展要求的太平河生态综合治理工程项目，正在按照工程进度高质量推进。安置房六合家园、沣科花园已经高质量完成交工，村民全部回迁，为社会稳定，人民幸福作出了贡献。

突出“五个党建+”建设，围绕中心抓党建

坚持党建工作与施工生产深度融合，通过党建+安全、+成本，+质量、+进度，+创新等载体，开展安全生产教育及应急演练，开展“小改小革”、“提质增效，保节点”、“凝心聚力，创佳绩”、“钢筋绑扎大比武”等多项次劳动竞赛和技术比武活动，开展“公开解难题，民主促发展”主题活动等形式，全方位推进项目施工生产。

倡导技术创新活动，取得国家实用新型专利4项，立项科研项目2项，发表论文3篇和1项国家科技进步奖。同时积极开展“我是党员我带头”等活动，先后确立了6个不同层次和特点的业务技能“示范岗”、15个重点难点工作“先锋岗”，涌现出“中国电建集团青年岗位能手”和“中央企业青年岗位能手”谢坤坤、水电三局优秀党员姚舜义为代表的一批先进个人。在疫情防控期间，认真贯彻落实党中央和上级组织关于疫情防控的各项部署要求，保证了疫情防控和复工复产工作。

突出“五小工作法”落实，在关爱职工中凝心聚力

坚持全心全意依靠职工群众。通过“讲清小道理、解决小问题、开展小活动、做好小事情、宣传小人物”服务职工。建立了党员联系职工群众制度，提高“五小”温度。积极开展“我为群众办实事”活动，解决职工群众急难愁盼问题15项。成立了职工之家，设立了医务室，并不定期为项目员工、农民工进行健康检查。为更好地推进在全体职工中开展“四史”学习教育，党支部联合项目工会和团支部共同组织了党史专题讲座、知识竞赛、专题考试等活动，提高党员和职工群众的唯物史观和正确党史观。

积极组织职工演讲、咏读、主题征文、篮球、乒乓球等丰富职工文化生活的“小活动”。开展各类评比表彰、刊发先进员工事迹，建立职工风采墙等宣传“小人物”。持续开展冬季送温暖、夏季送清凉。坚持企务公开，仅2021年累计公开事项50余项，在第十一次全省企务公开民主管理调研检查中得到好评。

2021年，西咸项目联合党支部分别荣获水电三局标准化建设示范党支部、党建思想政治工作课题研究一等奖，陕西省先进基层党组织，中国工程建设企业党建工作优秀案例等荣誉。同时支部党员谢坤坤荣获陕西省优秀共产党员和中央企业青年岗位能手称号。