3月8日上午，国际公司团委组织召开了2021年度团委工作会议，国际公司团委书记及委员参加了会议。

会议对2020年团委工作进行了全面总结，深入分析了团委工作存在的问题，制定了改进措施，并对今年的各项工作进行了具体部署。团委书记赵应朝指出：一是持续开展主题教育活动，结合国际业务“十四五”规划，组织开展形式多样的学习活动，把海外青年的思想、行动统一到公司规划中，助力公司国际业务的发展；二是继续健全各级团委管理体系，本年度应侧重新开工项目，要将青年工作作为对项目管理的重点之一；三是积极开展五四评优工作。自海外疫情爆发以来，在海外项目的抗疫中涌现出了一批有责任、有担当的青年，要通过评优活动，引导广大青年向先进学习；四是积极参加公司的青年论坛，应总结往年经验，扬长避短，提前谋划，及早准备，争取在本年度的论坛活动中更上一层楼；五是踊跃参加集团的英语风采大赛，要发挥国际优势，选拔优秀人员，争取好成绩，展现海外青年风采；六是结合建党100周年，以青年助力海外业务发展为主线，组织各项目开展形式多样的建党100周年活动。

随后，与会人员就如何有效落实各项团委工作、创新活动内容和形式以及青年如何助力公司海外发展等进行了讨论。大家一致认为，要充分发挥海外青年的积极性、主动性和创造性，坚定理想信念，增强组织活力，为公司海外业务的高质量发展做出新的贡献。