各单位组织开展金秋助学活动


发布日期:2020-07-09 信息来源:综合报道 作者:综合报道 字号:[ ] 分享

第五分局

捐出一份爱心,传递一片真情,真情点燃希望,爱心成就梦想。为进一步做好困难职工解困脱困工作,切实解决困难职工子女“上学难”问题,第五分局遂宁项目分工会积极响应公司、分局安排部署,动员广大干部职工捐款助学,7月3日在一楼会议室举行2020年“金秋助学”捐款活动,项目部干部职工踊跃参加,共计捐款1300余元。

在做好捐款的同时,分工会将进一步细化安排,务必保证落实到位,指定专人负责对符合条件人员进行调查摸底,在认真核查的基础上进行申报,杜绝虚报、漏报现象,把助学金送到真正有困难、需要帮扶的困难职工子女手中。

(王雪玉/报道 张卫东/摄影)

国际公司

7月6日,正值国内高考当天,阿尔及利亚盖勒玛房建项目响应公司号召,在项目部开展了“金秋助学”捐款活动,倡议项目部全体职工充分发扬助人为乐精神,大力弘扬中华民族传统美德,在海外认真履行工作职责的同时,主动承担更多的社会责任,为寒门学子捐献爱心。

倡议发出后,项目部领导班子成员率先捐款,职工们积极响应纷纷慷慨解囊,以实际行动奉献爱心,为贫困家庭学生送去关怀和温暖,真切帮助他们完成求学梦想,此次活动共筹集捐款900余元。

盖勒玛房建项目全体职工用实际行动关爱莘莘学子,与公司大家庭团结互助,传播社会正能量,切实履行关心下一代的社会责任,树立了三局海外建设者的良好形象。

(孙颜 报道/摄影)

 

 

 

 

第四分局

为认真落实公司工会“关于做好2020年度金秋助学活动”的各项工作部署,第四分局工会积极做好宣传和爱心捐款活动,7月9日下午,组织动员机关各部门全体员工以实际行动助力困难职工子女顺利完成学业。

会上,党群部首先向全员宣贯了公司工会下发的《关于做好2020年度金秋助学活动的通知》文件要求,号召广大员工献出一片爱心,确保此次活动顺利开展并达到预期目的。随后,在工会的组织下,机关员工积极响应,慷慨解囊,踊跃献爱心,为助学活动贡献力量。据悉,金秋助学捐款活动将在会后持续进行,并将鼓励和引导更多的员工加入到此次爱心捐款活动中。

此次爱心捐款采用“线上+线下”同步进行的方式,分局各项目分工会也已陆续展开捐款活动,营造了人人关心助学、参与助学的良好氛围。后续,分局工会将积极推进助学摸底申报工作,做实调查摸底、资料申报等程序,确保符合条件的困难职工子女一个不漏得到资助,让困难职工们充分感受到工会的温暖!

(张瑛/报道 李久新/摄影)

基础分局

7月8日,基础分局安康洺悦府项目部组织全体员工开展了2020年“金秋助学”捐款仪式。

捐款仪式前,项目部工会小组负责人带领大家集中学习了公司工会印发的《金秋助学基金管理办法(暂行)》和分局下发的《关于做好2020年度金秋助学活动的通知》,使广大员工进一步了解了金秋助学活动的宗旨及目的。随后项目部开展了2020年度“金秋助学”捐款活动,员工们纷纷慷慨解囊,献爱心,送温暖,在项目经理李三党的带领下,员工们井然有序的将一份份爱心放入到了募捐箱中。此次募捐活动所筹集助学资金将全部上缴,助力困难家庭的莘莘学子完成求学梦。

捐款结束后,组织员工学习省总工会主席郭大为在陕西工人报社调研时的讲话。

(郝惠萍/报道 罗建文/摄影)


国际公司:

7月13日下午,卡塔尔项目部组织广大干部职工举行“金秋助学”捐款活动。

“金秋助学”是三局工会帮扶工作的爱心品牌活动之一,在一定程度上缓解了困难家庭子女就学难问题,成为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖的重要举措。项目部全体员工慷慨解囊,积极踊跃募捐,共计捐款1861元。

爱人者,人恒爱之,让我们迅速行动起来,伸出无私的援助之手,及时的解决学生们的生活问题、学业问题。希望我们都能够支持教育事业、扶贫济困、支持公益活动,为弘扬三局人的博爱精神尽自己的一份力量。

(陈立平摄影/报道 )

7月8日,几内亚苏阿皮蒂项目部组织开展“金秋助学”爱心捐款活动,项目广大员工积极响应公司和国际公司工会号召,踊跃捐款,为公司困难家庭子女解决入学难问题奉献一份爱心。

本次捐款活动由项目工会宣传动员,项目各党员干部带头,各单位共99人参加了此次捐款活动,捐款合计4464元。项目部对捐款明细进行公示,并将善款及时转交国际公司。此次捐款活动增强了广大员工的集体荣誉感和责任感,一份爱心、一份真情也让广大员工感受到了公司大家庭的温暖。

(傅琦琪 报道/摄影)

勘测设计研究院:

金秋助学,成就梦想。日前,勘测设计研究院在浐河一楼举行了2020年“金秋助学”活动启动仪式。院党委书记、纪委书记、工会主席史迅主持启动仪式。

史迅指出,每年开展的金秋助学活动是企业工会组织职工发扬互助精神,帮扶困难职工家庭的有力举措,对帮助困难职工子女顺利入学具有重要意义。就活动的落实,史迅对院属各部门、各项目提出三点要求:一是要主动做好金秋助学活动的宣传解释工作,使广大职工了解活动意义所在;二是要积极动员职工献出爱心,帮助困难职工家庭子女完成学业梦想;三是要对所在项目(部门)职工情况进行摸底,确保活动开展的针对性,真正做到惠及困难职工。

在院工会组织下,金秋助学活动得到了院属各项目职工的大力支持。截至7月16日,全院共有282名正式职工、外聘人员参与金秋助学爱心捐款,累计捐款金额3384元,将为困难家庭子女入学注入一份爱心和力量。

(吴鲜/报道 严丽萍/摄影)

路桥分局:

时值金秋开学季,为大力弘扬中华民族团结友爱的优良传统和扶危济急的传统美德。日前,路桥分局济南创新谷项目经理部工会分会积极响应公司和分局工会号召,组织开展金秋助学募捐活动。

此次募捐活动项目部党支部、工会高度重视,得到了全体职工的爱心支持,共计捐款712元,虽是采取自愿行为,但大家都能积极主动的献一份爱心力量,并希望通过自己的绵薄之力来帮助公司困难职工子女顺利完成学业,减轻他们的经济负担。

工会是职工之家,是企业与职工联系的桥梁纽带。本次募捐活动是项目全体职工的爱心汇聚,让我们共同行动起来,相信在公司工会的爱心活动和人文关怀下,三局职工的的企业归属感定能得到显著增强,企业凝聚力也会得到有效提升。

(麻健 报道/摄影)

7月19日,西安地铁项目部分会组织项目全体职工学习传达分局工会2020年“金秋助学”活动,会议由项目工会分会主席刘胜利主持。会议宣贯了“金秋助学”基金管理办法实施细则,使职工熟悉了助学对象的基本条件及申报助学的流程。大家表示解决困难职工(农民工)家庭子女上学难问题,助力他们创造未来美好的人生就是我们责任和义务。

随后职工积极主动参加捐款活动,捐款分为纸币投捐和二维码收款两种方式,捐款氛围较为浓厚。通过“金秋助学”活动的开展,希望本次捐款能让学子们踏上圆梦之旅,为他们洒下爱心种子,种下希望,静待未来绚丽绽放。

(肖丹丹/报道  刘智盟/摄影)

设备物资公司:

   设备物资公司工会积极落实《关于做好2020年度金秋助学活动的通知》文件要求,6月28日率先在公司机关组织了助学捐款活动,大家积极参与献出爱心,当天募集爱心款1700元。随后,公司各项目也陆续开展了爱心捐款活动,纷纷加入到“奉献一份爱、共圆追梦路”中,为困难职工子女的求学之路助一臂之力,活动已全面结束,共收到助学捐款2446元。为下一步工作顺利开展,已在公司展开困难职工子女助学摸底工作,确保困难职工子女及时得到资助。

第四分局:

春华秋实,硕果累累。为切实解决困难职工子女“上学难”问题,充分发挥公司在促进教育公平、维护社会和谐稳定中的作用,7月10日下午,第四分局ABH项目部积极响应公司、分局工会要求,组织开展2020年“金秋助学”捐款活动。

活动上,项目工会主席张健争当“排头兵”,带头捐款,班子成员和职工群众积极响应,踊跃参加捐款活动,以实际行动表达了他们浓浓的爱心,传递着积极向上的正能量,合力推动“金秋助学”圆梦行动。活动当天,共计20余名职工参加捐款,捐款合计1160元。

赠人玫瑰,手留余香。下阶段,ABH项目将拓宽工作思路、创新形式,动员项目广大员工积极参与到“金秋助学”活动中来,帮助困难职工子女点燃他们学习、生活的希望和曙光。

                                      (王春娟  报道/摄影)

又是一年金秋助学时,为助力解决困难职工子女“上学难”问题,7月17日上午,第四分局阜康项目分工会在会议室开展2020年度“金秋助学”捐款活动。

活动上,大家首先学习了公司工会《关于做好2020年度金秋助学活动的通知》的文件要求,充分认识到“金秋助学”活动的目的和意义,树立起了“扶危济困”的思想意识。随后,项目部职工们积极捐款,为寒门学子尽一份自己力量。现金、微信、支付宝,善款以各种各样的形式不断增加着,仅仅一个小时,捐款就已经筹集到了900余元。其他未能到达现场的职工们,则利用微信,捐出了自己的一片爱心。

“赠人玫瑰,手有余香”。后续,项目工会将会继续推进助学摸底申报工作,确保做到程序到位、手续齐全、发放及时,切实帮助困难职工家庭子女完成学业。

(毕永亮 报道/摄影)

为切实帮助困难职工和农民工子女解决上学难问题,持续推进公司工会“金秋助学”活动品牌建设,7月18日晚,克州G219公路项目工会举行2020年“金秋助学”捐款活动。项目部党员、职工、农民工代表和部分外聘人员参与。

活动上宣贯了公司工会有关“金秋助学”文件通知,重点把对于家庭困难农民工子女入学帮扶条件向参与活动的农民工代表进行了详细讲解,充分保障了为项目建设付出辛劳的农民工的福利权益。

在动员讲话中,项目经理焦吉坤表示,“金秋助学”活动意义重大,项目部职工特别是党员要起到带头表率作用,用星星之火点亮困难职工和农民工子女求学梦想的希望。

涓涓暖流聚深情,点点善举献爱心。捐款仪式上,多种支付方式便捷了捐款渠道,参与活动人员秩序井然地慷慨解囊,部分因公外出职工也积极通过网络支付等方式参与到活动中来。活动共募集捐款一千余元,这些凝聚爱心的助学善款后续将为困难职工和农民工子女顺利入学起到添砖加瓦之效。

(宋蛟龙   报道/摄影)

第一分局:

为进一步加强对贫困家庭子女的关爱,确保公司经济困难家庭的优秀学子如愿就读理想学校。日前,西安小寨项目部举行2020年“金秋助学”捐款仪式。

捐款仪式上,西安小寨项目工会分会主席马海生向全体职工传达了公司及分局开展金秋助学活动的宗旨及目的,并号召广大职工积极献出爱心。随后,在项目经理赵孝忠的带领下,员工们纷纷慷慨解囊,献爱心,送温暖。

本次爱心捐款采用“线上+线下”同步进行的方式,项目部做到了全员参与,营造了人人关心助学、参与助学的良好氛围,此次募捐活动所筹集的一千多元助学资金现已将全部上缴分局工会,助力困难家庭的莘莘学子完成求学梦。

(杨雅丽 报道/摄影)

职工医院:

   为落实公司“金秋助学”工作安排,助力困难学子踏上圆梦之路,7月16日下午,职工医院组织开展2020年“金秋助学”捐款活动,医院职工闻讯而来奉献真挚爱心。

为做好今年“金秋助学”工作,医院工会高度重视,提前在工作群下发通知,各工会小组认真协调,广大职工积极参与。捐款现场,干部职工依次排队,将一笔笔善款投入捐款箱中,切实履行关心下一代的社会责任,树立医院人团结共进、助人为乐的良好品质。据统计,全院累计捐款3251元,捐款人数达到了全院在册职工的105%。    

此次捐款活动,带给贫困学子的不仅仅是金钱上的帮助,更是他们的精神食粮。在给贫困家庭送去一份真情、一份支持、一份责任的同时,也承载着医院干部职工对广大学子的关心,对地区公益事业的担当与奉献。

(李诗)

 









国际公司:

夏日炎炎,瓜果飘香,在这个充满激情与希望的季节里,又有一批职工子女完成了人生大考即将迈入梦想的大学深造,开启人生逐梦的新征程。为充分发挥“娘家人”作用,保障困难职工子女能安心上学,国际公司积极开展“金秋助学”活动,为圆梦大学的职工子女们助跑。

“金秋助学”是三局工会帮扶工作的爱心品牌之一,经过多年的实践和总结已列为关爱职工的长效机制。活动开展以来国际公司工会积极做好政策宣传和组织实施。

国际公司工会主席张华民指出,在当前海外疫情特殊时期,要本着以人为本的原则切实为职工办实事、办好事,鼓励职工女勤奋上进、早日成才、奉献社会。他要求各级工会组织对在岗职工子女参加全国普通高校统一招生考试且被高职及以上国家正式批准院校录取的进行摸底,后续结合实际情况给予一定的补贴。同时,对国际公司职工提出期望,希望广大职工爱岗敬业,尽好家长和职工的双重责任,为家庭和企业争取更多荣誉,共同构建和谐企业。

截止目前,在金秋助学活动中国际公司共有322名海内外职工自发献出爱心,占在岗职工比率为87.26%,共筹措爱心款20970.41元。

(王倩)

 

 

 

路桥分局:

7月20日,为进一步深化“金秋助学”活动的品牌建设,切实帮助解决困难职工家庭子女上学难问题,不断提升工会工作的影响力,佛清从项目工会积极响应上级号召,组织开展2020年“金秋助学”捐款活动。

(姚向松 报道/摄影)


第一分局

日前,第一分局丰宁项目部组织全体员工开展了2020年“金秋助学”捐款仪式。

捐款仪式前,项目部工会主席马豫钢带领大家集中学习了公司工会印发的《金秋助学基金管理办法(暂行)》和分局下发的《关于做好2020年度金秋助学活动的通知》,使广大员工进一步了解了金秋助学活动的宗旨及目的。随后项目部开展了2020年度“金秋助学”捐款活动,员工们纷纷慷慨解囊,献爱心,送温暖,在项目经理侯晓斌的带领下,员工们井然有序的将一份份爱心放入到了募捐箱中。此次募捐活动所筹集助学资金将全部上缴,助力困难家庭的莘莘学子完成求学梦。

此次募捐活动项目党支部、工会高度重视,得到了全体职工的爱心支持,共计捐款1414元,虽是采取自愿行为,但大家都能积极主动的献一份爱心力量,并希望通过自己的绵薄之力来帮助公司困难职工子女顺利完成学业,减轻他们的经济负担。

(赵均平 报道/摄影)

华中公司:

“请广大党员、积极分子、先进荣誉获得者发挥带头作用,请全体职工大力弘扬中华民族团结友爱的优良传统和扶危济困的传统美德,广泛参与,踊跃捐款”。近日,华中公司工会向全体职工发出了“金秋助学”捐款倡议,号召大家真诚奉献爱心,用实际行动来关爱困难职工上学子女。

7月28日,华中公司机关组织开展“金秋助学”捐款活动,总经理张铁飞等领导班子成员纷纷带头走向捐款箱,为困难职工子女献上爱心。机关全体人员踊跃参与,短短几分钟时间,机关人员捐款数额就达到千元以上。除此之外,远在郑州办事处和外地出差的其他职工听到捐款的消息后,纷纷通过微信转账等方式慷慨解囊,以为实际行动激励广大学子。截至目前,华中公司机关已收到“金秋助学”捐款1750元。

此次捐款活动承载着华中公司党员干部职工对莘莘学子的鼓励和关爱,更是华中公司凝聚力的体现,希望我们微薄的力量可以助力广大学子更加努力,更加进步,自强不息地完成更多的梦想。

(周维)

又是一年千万学子们圆梦的季节,经历了十二年寒窗苦读的日子,莘莘学子即将步入大学的校门,那是学子们无比幢憬与向往的殿堂。然而,我们身边还有一些职工群众的子女,他们因家庭困难无法迈入大学的校门,无法实现梦想的飞跃。

7月27日下午,华中公司聊城项目组织开展了“金秋助学 奉献爱心”捐款活动,活动前项目部做了精心动员工作,项目党支部书记付红卫同志带头捐款,党员、职工群众、聘用员工纷纷伸出援助之手,大家50元、100元、200元......,一份份爱心伴随着一笔笔捐款流入捐款箱中,全体人员为有困难的职工家庭献上了一份爱心,献出了自己的一份绵薄之力。

俗话说的好,人生之善莫过于助人,助人之德莫过于助学,项目部积极响应公司工会号召,组织捐款活动,营造了“金秋助学”的良好氛围,伸出了援助之手,为更多职工学子搭建了实现梦想的平台。

(徐建珊)

西藏公司:

滴水成河、汇爱成洋。7月28日,西藏公司工会工委举办“奉献爱心、圆梦启航”金秋助学捐款仪式,助力困难职工(农民工)子女圆梦大学。捐款仪式由工会工委主席史敏超主持。

捐款前,工会工委委员陈临泉传达了公司工会关于做好2020年度金秋助学活动的精神,工会干部维色拉姆带领与会人员集中学习了公司金秋助学基金管理办法,全体职工轮流领学了陕西省总工会主席郭大为在陕西工人报社调研时的讲话。使全体人员明确了金秋助学基金的来源、救助对象和帮扶条件、帮扶标准与方式等,为金秋助学资金的落实进一步凝聚了力量,营造了传递爱心的和谐理念。

捐款仪式上,大家纷纷慷慨解囊奉献爱心,刚入职的5名新员工也积极加入进来,在外出差的人员通过微信进行了捐款,进一步传递了积极向上的正能量。经统计,31人共计捐款2180 元。

(维色拉姆/报道 索朗旺姆/摄影)



基地管理中心:

奉献爱心,圆梦启航。按照公司工会文件精神,7月28日下午,基地管理中心全体员工参加了2020年金秋助学捐款活动,为中心营造了“关爱下一代,感恩全社会”的良好氛围。

活动中,大家慷慨解囊、献出爱心,为困难职工子女铺就求学之路。“金秋助学”不仅仅是在帮助困难职工家庭的今天,而且为帮助困难家庭托起了明天的希望,此项活动的开展,充分彰显了职工群众互助友爱,扶危济困的高尚道德情操和良好的精神风貌。

“金秋助学”活动,是在公司工会的组织协调下,职工群众自发的帮扶行为,近年来,“金秋助学”活动赢得了公司员工广泛参与,随着此项活动的开展,使更多的困难职工家庭高考新生,获得了有效的帮扶。

        (田德英 报道/摄影)


 

第二分局:

在这硕果累累的金秋时节,又有一批承载父母希望、怀揣儿时梦想的莘莘学子即将要踏入象牙塔,开始人生新的旅程。

为深入实施送温暖工程、完善工会帮扶体系、构建和谐分局,帮助困难家庭燃起对孩子未来的希望,树立起对未来生活的信心,7月第二分局各项目开展了2020年金秋助学活动。此次活动共募捐10408元,职工参与率达到78%。

活动中,分局班子成员带头捐款,职工踊跃参与,慷慨解囊,纷纷献上自己的一份爱心,希望能尽自己的绵薄之力,为贫困学子献出一份温暖、尽一份责任、帮助他们解决困难,完成学业,用自己的实际行动让贫困学子感受到来自公司、分局的关怀和温暖。

近年来,分局工会组织始终将帮扶助困活动作为一项长期的为民工程抓紧抓好抓实,尤其“金秋助学”活动已成为分局具有影响力的民心工程。“十年寒窗苦读,一朝金榜题名”,为了让每一个莘莘学子不因家庭困难而圆不了大学梦,分局工会接到公司工会《关于做好2020年度金秋助学活动的通知》文件要求后,党政工领导高度重视,认真部署,并根据通知精神,结合分局实际,认真制定困难帮扶方案,建立了联系帮扶制度,采用微信、钉钉工作群等方式及时将文件印发到各项目部,要求项目部工会分会严格落实文件精神,采取拉网式排查方式,对在册职工子女成长、就学及家庭状况进行调查摸底,切实做到不漏一人,不丢一户,扎实推进工会“金秋助学”帮扶工作制度化、常态化。

 (彭永清)







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